輕盈共創

by  翟敬宜

「你的壓力是什麼?」

 

公司的讀書會上,忽然被leader抽問了一題。

 

來不及作假,只好給個真心的答案。「呃…可能是年紀吧。」

 

比我小8歲的leader笑得哇哈哈。「哎,別忘了我們要青銀共創啊!」

 

想來我是那個銀…

 

真不甘心,頭髮卻不爭氣的代言。染髮非好事,我總是撐半年才染,白髮被剪功了得的設計師密密藏在內層,但風一吹就要現形。

 

年齡,在台灣職場是個大分野。我聽過不只一家公司的主管向外人介紹時這麼說:「我們的團隊很有創意,大家都很年輕,35歲以下的佔了八成。」

 

實在不太合邏輯。聽的人卻多是猛點頭。人人同意青春不受限,突破有希望。

 

相對的,熟齡人被貼了滿身OK繃。老派啦,叫不動啦,死腦筋等所在多有。雖令人難忍卻必須承認,倚老賣老的人是不少。

 

短兵相接的辦公室裡,一旦世代成群,處於劣勢的是誰,清晰可見。位子不夠高,年紀又大了,存活之道就是認真加認清現實。會的給出去,不會的學起來。

 

或者,有空一起喝杯咖啡吧。年輕的愛冰甜,你要熱的不糖奶。不礙事兒,先坐下來聊聊染髮哪家好。共創或許遙遠,但輕鬆對話,絕對是共事的開胃菜。

 

 

你也會想看:青年創業 老靈魂正潮!

 

圖片提供:
江長芳

翟敬宜

翟敬宜

文章 53

高三作文被老師取笑江郎才盡。記者首日被老鳥譏諷掉書袋。卻也如是這般媒體生涯十餘年。如今在校園與大學生周旋。典型晚熟人,兩年前才拿到此生第一個說得出名號的文學獎。這輩子總是熱心過度,好在真心與溫度也是風格。用文字治療挫折焦慮,若能形成偏方,歡迎一起服用。(速寫圖像©江長芳)